纽约授予全球现金卡请愿书反对劳工部的工资卡条例
来源： 2021-03-30 08:00:41
（2017年2月24日更新）
在纽约运营的薪资卡提供商可以松一口气。Global Cash Card告诉Paybefore，其针对将于2017年3月7日生效的纽约劳工部工资卡规定的请愿书已获批准。自2015年首次提出以来，该行业一直在对该法规提出警告，许多人担心这会导致提供商退出市场。
纽约工业上诉委员会于2月16日裁定，该法规超出了劳工部的权限，不在法规范围之内。尽管行业团体和个体公司已提交了反对该法规中各种规定的评论信，这些规定被认为过于繁琐且与联邦法规不一致。除其他要求外，E要求还包括全球现金卡，Global Cash Card是唯一一家通过正式请愿书挑战法规的公司。劳工专员有60天的时间向法院提起上诉。
“全球现金卡总裁兼首席执行官约瑟夫·F·赛尔（Joseph F. Purcell）说：“我们提交此请愿书的理由是，确保雇主和消费者都不会受到拟议法规的负面影响。”“我们很高兴为纽约的工作人员而实现了这一目标。”
NBPCA总裁兼首席执行官Brad Fauss对这一决定表示赞赏。“ NBPCA感到高兴的是，纽约劳工部关于工资的方法和支付的最终规则已被撤销，并且将近32％依靠工资卡的纽约家庭仍然可以使用负担得起的便捷工具来接收工资。 ，存储并获取他们的工资。该规则是不必要的过度监管的例子，最终会伤害弱势的消费者群体，他们对金融服务产品的获取应受到监管者的保护而不是受到限制。我们期待与纽约的雇主，员工团体和其他利益相关者合作，以找到加强消费者使用工资卡的途径，并继续为纽约工人提供平衡的消费者保护。”
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